La psychologie d'entreprise autrement
Cela fait déjà plusieurs semaines que vous avez quitté votre emploi pour vous consacrer à votre maternité. Séparation avec bébé et retour au bureau, cette reprise peut engendrer du stress.
Ce n’est pas toujours facile de négocier, surtout avec quelqu’un qui a plus de pouvoir que vous, ou lorsque l’on est timide. Voici 5 conseils pour apprendre à maîtriser la
Ne pas se sentir légitime au travail est un sentiment répandu. En effet, selon le Journal of Behavioral Science, 70 % des personnes dans le monde souffrent du syndrome de l’imposteur à un
Démissionner de son emploi n’est pas une décision facile. Pourtant, de nombreux signes indiquent qu’il est temps de mettre les voiles. Voir le négatif, procrastinez, ne plus supporter ses collègues,
La charge mentale au travail, c’est un poids invisible qui engendre du stress, des angoisses, suite à la pression que l’on se met ou que les autres nous mettent. Si
Avec la crise due au Covid, il est difficile pour les entreprises et les Français de se projeter. Où en sont les recrutements et pourquoi est-il important d’essayer d’aller de
La crise sanitaire a bousculé nos conditions de travail. L’adaptation s’est faite dans l’urgence avec des conséquences sur notre vie professionnelle. La QVT est un enjeu majeur pour les entreprises.
Être disponible jour et nuit, ne plus compter ses heures, faire passer son travail en premier sont les signes d’une addiction au travail. L’épuisement professionnel met en péril l’équilibre personnel,
La détresse psychologique des Français s’est largement accentuée depuis le début de la crise du Covid-19. Le baromètre Empreinte Humaine Opinion Way l’a démontré à travers ses dernières études. Quel
Dire « non » est particulièrement difficile, surtout au travail. Pourtant, refuser permet de fixer des limites aux autres et à soi-même pour mieux s’affirmer. Aussi, pour favoriser le débat et la
Se plier à l’autorité c’est accepter les choix d’autrui, c’est approuver les critiques. Certains d’entre nous ne parviennent pas à accepter l’ascendance d’un supérieur au travail. Mais d’où vient ce
Lorsque l’on imagine le télétravail, on pense aménagement des horaires, temps pour soi, environnement plus calme qu’au bureau. Pourtant le télétravail peut aussi mener au burn out. Ce syndrome désigne